После того как огласила свою историю успеха в качестве решения по разбору по умолчанию в Oracle Recruiting Booster, RChilli добавила к своему списку успехов выпуск RChilli Candidate Recharge (RCR).

Являясь членом Oracle Partner Network (OPN), RChilli намерена революционизировать способ, которым компании Oracle и профессионалы по привлечению персонала поддерживают чистоту своей базы кандидатов. Понимая, насколько быстро и легко базы кандидатов могут стать беспорядочными, и как рекрутеры тратят больше времени на поиск новых кандидатов, чем на поиск внутренней базы, RChilli создала RCR.

Комплексное решение, RChilli Candidate Recharge нацелено на решение затруднений, с которыми сталкиваются рекрутеры Oracle на каждом уровне благодаря своему набору решений:

• Массовый импорт профилей: Это позволяет рекрутерам легко загружать резюме или отправлять их по электронной почте для создания профилей кандидатов в вашем окружении Oracle. Менеджеры по подбору персонала могут легко загружать от 1 до 30 резюме за один раз и создавать 1-30 профилей кандидатов.

• Редакция и унификация: Позволяет прикреплять к профилю кандидата в Oracle резюме, отредактированное / унифицированное для проведения беспристрастного найма. RChilli создает шаблон для каждого резюме, брендированный для индивидуальных компаний, чтобы избежать однообразного формата и внешнего вида резюме.

• Таксономия: Получите полный доступ к обширной библиотеке таксономии RChilli для обогащения наборов данных кандидатов. Это позволяет выполнять собственные модификации навыков, должностей и т. д. для каждой организации, которые могут быть отредактированы в соответствии с конкретными должностями.

• Квартальное повторное обработка данных: RChilli выполняет повторную обработку данных в базе данных клиента ежеквартально, гарантируя, что все поля информации о кандидатах заполнены. Однажды компания отредактирует свою таксономию, RChilli повторно обрабатывает базу данных кандидатов, чтобы обеспечить наличие у всех кандидатов последних данных.

• Ежегодное обогащение данных: RChilli использует свои мощные возможности для улучшения и обновления данных кандидатов из различных источников, таких как Full Contact, Twofer, Lusha и др. Цель компании — обновить данные кандидатов, чтобы каждый кандидат был доступен для связи.

Поделившись своими взглядами на последние события, Джош Адамс, директор по операциям ERP в RChilli говорит: "RCR является важным пакетом, поскольку он облегчает рекрутерам выполнение своей работы благодаря массовому импорту профилей, редакции и унификации, обеспечивая им возможность проводить беспристрастный найм. Таксономия дает им возможность видеть навыки так, как им нужно, и, что самое важное, если они используют инструменты для расширения возможностей сотрудников, RCR подает последнюю информацию в них, делая ее актуальной и свежей."

О RChilli

RChilli — надежный партнер по разбору, сопоставлению и обогащению данных, предоставляющий компаниям в 50+ странах решения, разработанные для будущего технологий и найма сотрудников. Инновационные продукты RChilli, подкрепленные ведущим в отрасли технологическим стеком, обрабатывают более 4,1 миллиарда документов в год для 1600+ ведущих мировых платформ для найма. Позволяя компаниям нанимать лучших специалистов быстрее с 2010 года, RChilli имеет сертификаты ISO 27001:2013, SOC 2 тип II, HIPAA и соответствует GDPR.

Отказ от ответственности: Этот перевод был автоматически сгенерирован NewsRamp™ для Newsworthy.ai (совместно именуемые "КОМПАНИИ") с использованием общедоступных генеративных платформ искусственного интеллекта. КОМПАНИИ не гарантируют точность или полноту этого перевода и не несут ответственности за любые ошибки, пропуски или неточности. Полагаться на этот перевод вы делаете на свой страх и риск. КОМПАНИИ не несут ответственности за любые убытки или ущерб, возникшие в результате такой зависимости. Официальная и авторитетная версия этого пресс-релиза - английская версия.