加拿大安大略省杰克逊角 (Newsworthy.ai) 2025年5月13日星期二上午8:00 美东时间 —

人力资源研究院自豪地宣布成立一支由杰出的人力资源和人才招聘专家组成的新顾问委员会。这个受尊敬的团体将指导一项具有里程碑意义的研究和一个配套的虚拟活动，该活动将探索快速发展的招聘技术世界。

在这支专家顾问委员会的指导下，研究和虚拟活动将探索招聘技术中的新兴趋势，提供关于这些工具如何随时间演变以及它们未来发展方向的引人注目的内幕视角。

与会者将获得宝贵的知识，包括：

• 组织如何利用招聘技术

• 用户对当前工具的满意度水平

• 人工智能和其他创新如何重塑招聘领域

此活动将为人力资源专业人士提供实用的蓝图，帮助他们利用合适的技术优化招聘策略。它提供了当前招聘技术生态系统的详细快照，并探讨了目前有效的工具以及预计将在未来几年内推动成功的工具和方法。

HR.com的2025年招聘技术未来虚拟活动

2025年10月1日

[免费注册]

新任命的2025年招聘技术未来顾问委员会包括以下行业思想领袖：

• Haley (Sasser) de la Grana，数字和电子邮件营销专家，人才吸引，McKesson

• Tiffany Doyle，资深执行人才招聘合伙人及美洲培训负责人，Genetech

• Brian Fink，人才招聘合伙人，McAfee

• Gail Houston，招聘副主任，GRAIL

• Ben Mones，首席执行官兼创始人，Fama

• Chris Murdock，首席招聘官，IQTalent

• Pete Radloff，高级技术领导招聘者，DataDog

• Jill Silman Chapman，早期人才项目主任，Insperity

• Marvin Smith，高级经理，人才招聘，BECU

• Jason Vogel，高级经理，Catalyst执行招聘者，PwC

• Mike Wolford，客户经理，Revelio Labs

“我们非常高兴能够拥有这样一支专业且经验丰富的顾问团队，”HR.com首席执行官Debbie McGrath说。“他们的见解正在帮助我们塑造真正反映招聘技术走向及人力资源团队在未来成功所需的研究。”

人力资源研究院每年发布多种人力资源主题的“行业现状”报告，包括最近发布的关于同一主题的研究报告，HR.com的2024-25年人工智能与招聘技术的未来。

这些以及其他免费的研究报告和信息图表可以在hr.com/researchinstitute下载。

关于HR.com和人力资源研究院

人力资源研究院（HRRI）帮助您时刻关注人力资源界的最新动态！HR.com，全球最大的HR社区，HRRI识别关键趋势和最佳实践，帮助200多万HR专业人士及其组织做出基于知情和深刻研究发现的战略决策。作为全球最具生产力和最受尊敬的人力资源研究机构之一，HRRI每年发布数十份涵盖广泛的人力资源主题的高质量报告。HR.com的免费会员提供众多好处，包括访问超过250份独家原始研究、行业现状报告和信息图表。这些资源基于与一组思想领袖和行业专家协助开发的调查结果发布。访问hr.com/hrresearchinstitute以最大化您的人力资源潜力。

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