Jacksons Point, Ontario, Canadá (Newsworthy.ai) Martes 13 de mayo de 2025 @ 8:00 AM America/Toronto —

El Instituto de Investigación de RRHH se enorgullece de anunciar la formación de una nueva Junta Asesora de distinguidos expertos en RRHH y adquisición de talento. Este grupo estimado guiará un estudio de investigación emblemático y un evento virtual asociado que explora el mundo en rápida evolución de la tecnología de reclutamiento.

Guiados por esta junta asesora experta, la investigación y el evento virtual explorarán las tendencias emergentes en la tecnología de reclutamiento, ofreciendo una visión convincente, impulsada por insiders, de cómo estas herramientas han evolucionado con el tiempo y hacia dónde se dirigen a continuación.

Los asistentes obtendrán un valioso conocimiento, incluyendo:

• Cómo las organizaciones están aprovechando la tecnología de reclutamiento hoy en día

• Niveles de satisfacción de los usuarios con las herramientas actuales

• Cómo la inteligencia artificial y otras innovaciones están reformando el panorama del reclutamiento

Este evento servirá como una hoja de ruta práctica para los profesionales de RRHH que buscan optimizar sus estrategias de contratación con la tecnología adecuada. Ofrece una instantánea detallada del ecosistema actual de tecnologías de reclutamiento, lo que está funcionando y qué herramientas y enfoques probablemente impulsarán el éxito en los próximos años.

Evento Virtual sobre el Futuro de las Tecnologías de Reclutamiento 2025 de HR.com

1 de octubre de 2025

[REGÍSTRATE GRATIS]

La recién nombrada Junta Asesora del Futuro de las Tecnologías de Reclutamiento 2025 incluye a los siguientes líderes de pensamiento de la industria:

• Haley (Sasser) de la Grana, Especialista en Marketing Digital y por Correo Electrónico, Atracción de Talento, McKesson

• Tiffany Doyle, Socia Ejecutiva de Sourcing de Talento y Líder de Formación en las Américas, Genetech

• Brian Fink, Socio de Adquisición de Talento, McAfee

• Gail Houston, Directora Asociada de Reclutamiento, GRAIL

• Ben Mones, CEO y Fundador, Fama

• Chris Murdock, Director de Sourcing, IQTalent

• Pete Radloff, Reclutador Senior de Liderazgo Técnico, DataDog

• Jill Silman Chapman, Directora de Programas de Talento Temprano, Insperity

• Marvin Smith, Gerente Senior, Adquisición de Talento, BECU

• Jason Vogel, Gerente Senior, Reclutador Ejecutivo de Catalyst, PwC

• Mike Wolford, Gerente de Cuentas, Revelio Labs

“Estamos encantados de contar con un grupo de asesores tan agudo y experimentado,” dijo Debbie McGrath, CEO de HR.com. “Sus ideas nos están ayudando a dar forma a una investigación que realmente refleja hacia dónde se dirige la tecnología de contratación y lo que los equipos de RRHH necesitan para tener éxito en el futuro.”

El Instituto de Investigación de RRHH publica informes anuales sobre el “Estado de la Industria” en una variedad de áreas temáticas de RRHH, incluyendo este informe de investigación reciente, El Futuro de la IA y las Tecnologías de Reclutamiento 2024-25 de HR.com, sobre el mismo tema.

Este y otros informes de investigación gratuitos e infografías se pueden descargar en hr.com/researchinstitute.

Acerca de HR.com y el Instituto de Investigación de RRHH

El Instituto de Investigación de RRHH (HRRI) te ayuda a mantenerte al tanto de las novedades en RRHH. Impulsado por HR.com, la comunidad de RRHH más grande del mundo, el HRRI identifica tendencias clave y mejores prácticas para ayudar a más de 2 millones de profesionales de RRHH y sus organizaciones a tomar decisiones estratégicas basadas en hallazgos de investigación informados y perspicaces. Entre los institutos de investigación de RRHH más productivos y respetados a nivel global, el HRRI publica decenas de informes de alta calidad cada año sobre una amplia variedad de temas relacionados con RRHH. La membresía gratuita de HR.com ofrece muchos beneficios, incluido el acceso a más de 250 investigaciones primarias exclusivas, informes sobre el estado de la industria e infografías. Estos recursos se publican basándose en encuestas desarrolladas con la asistencia de un panel de líderes de pensamiento y expertos de la industria en las juntas asesoras. Visita hr.com/hrresearchinstitute para maximizar tu potencial en RRHH.

¡Conviértete parte del panel de influenciadores en investigación de RRHH de HR.com hoy! Participa en encuestas, comparte tus ideas y gana recompensas.

Contacto: info@hr.com
Sala de prensa de HR.com

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