PRESS RELEASE
By: Newsworthy.ai
May 6, 2025
Humantelligence Presenta Ask Aura™: La Siguiente Evolución en Coaching para el Lugar de Trabajo Impulsado por IA para Líderes, Gerentes y Equipos
Miami, FL (Newsworthy.ai) Martes 6 de mayo de 2025 @ 7:00 AM UTC —
Humantelligence, un proveedor líder de soluciones de IA para el lugar de trabajo, anunció el lanzamiento de su más reciente innovación, Ask Aura™—un avance en el coaching personalizado y en tiempo real en el lugar de trabajo diseñado para ayudar a las organizaciones a desbloquear el potencial completo de sus equipos y fomentar una colaboración, liderazgo, compromiso y productividad más fuertes.
Ask Aura combina el poder de la ciencia psicométrica con la IA generativa para proporcionar a los empleados una orientación instantánea y consciente del contexto sobre liderazgo, comunicación y dinámicas de equipo—justo dentro del flujo de trabajo. El agente de coaching de IA se vuelve especialmente relevante a medida que las empresas adoptan Microsoft Copilot. Ask Aura complementa la herramienta, llevando las ideas de Copilot al siguiente nivel con perspectivas más personalizadas de GenAI para individuos y equipos. Ya sea entendiendo cómo motivar a un compañero de equipo, navegando conflictos interpersonales, o adaptándose a un nuevo rol, Ask Aura entrega consejos inteligentes, empáticos y personalizados en tiempo real.
Con organizaciones de primer nivel, como Accenture, Coca-Cola, HSBC Bank, EY, Honeywell y Cigna, pilotando la solución, y líderes de la industria como BASF, AFLAC, Bank of the West y Ashley Furniture ya aprovechando la plataforma de Humantelligence, Ask Aura está preparado para redefinir cómo las empresas abordan el desarrollo de liderazgo y el compromiso de los empleados. Esto es especialmente crítico dado que el compromiso global de los empleados cae a sus niveles más bajos en años.
El informe State of the Global Workplace 2025 de Gallup revela que el compromiso de los gerentes ha disminuido más que cualquier otra categoría laboral—cayendo del 30% al 27%—mientras que la efectividad de los gerentes también ha caído. Con el 70% del compromiso de los empleados vinculado directamente a los gerentes, esta crisis de compromiso amenaza la productividad y el rendimiento de toda la organización. Ask Aura aborda esto de manera directa, ofreciendo coaching y orientación de colaboración personalizados en tiempo real—justo donde los equipos trabajan.
“Construimos Ask Aura para la fuerza laboral moderna—donde los gerentes y sus equipos están sobrecargados y los empleados anhelan una conexión y dirección más significativas,” dijo Kara Kaplan, Directora Comercial de Humantelligence. “Es hora de equipar a cada gerente con soporte inteligente y escalable. Ask Aura es su coach siempre disponible, impulsado por IA—guiando la comunicación, el compromiso y los momentos de liderazgo directamente en el flujo de trabajo, antes de que los cuellos de botella o conflictos interpersonales se conviertan en problemas.”Características clave de Ask Aura:Orientación instantánea, 24/7 para gestionar dinámicas de equipo, comunicación, retroalimentación, resolución de conflictos y onboarding
Perspectivas contextuales y personalizadas impulsadas por ciencia psicométrica e IA generativa
Integración fluida con Microsoft Teams, Outlook, Slack y Zoom
Acceso por voz y multilingüe disponible en todos los dispositivos
Listo para empresas con cumplimiento SOC 2, GDPR y CCPA
Para saber más sobre Ask Aura, visita www.askaura.ai.
Acerca de Ask AuraAsk Aura está construido sobre la base de Humantelligence, un líder en proporcionar soluciones para mejorar la contratación, colaboración, compromiso y liderazgo a través de la ciencia psicométrica y la IA. Ask Aura es un coach de IA que aprovecha la ciencia psicométrica para proporcionar orientación contextualizada en tiempo real directamente en el flujo de trabajo de cada empleado. Desde contribuyentes individuales hasta líderes de equipo y ejecutivos, Ask Aura adapta su coaching al rol, objetivos y dinámicas de equipo de cada persona, utilizando una interfaz fácil de chat integrada dentro de las herramientas que los equipos utilizan todos los días. Como resultado, los empleados desarrollan habilidades de liderazgo y colaboración más fuertes y rinden más efectivamente, mientras que los nuevos empleados establecen conexiones y permanecen comprometidos desde el primer día.
Descargo de responsabilidad: Esta traducción ha sido generada automáticamente por NewsRamp™ para Newsworthy.ai (colectivamente referidos como "LAS EMPRESAS") utilizando plataformas de inteligencia artificial generativas de acceso público. LAS EMPRESAS no garantizan la exactitud ni la integridad de esta traducción y no serán responsables por ningún error, omisión o inexactitud. La confianza en esta traducción es bajo su propio riesgo. LAS EMPRESAS no son responsables por ningún daño o pérdida resultante de tal confianza. La versión oficial y autoritativa de este comunicado de prensa es la versión en inglés.
