أعلنت شركة Humantelligence، المزود الرائد لحلول الذكاء الاصطناعي في مكان العمل، عن إطلاق أحدث ابتكاراتها، Ask Aura™—وهو تقدم في التدريب الشخصي في الوقت الحقيقي، مصمم لمساعدة المنظمات على استكشاف الإمكانات الكاملة لفرقها وتعزيز التعاون، والقيادة، والمشاركة، والإنتاجية.

يجمع Ask Aura بين قوة علم النفس القياسي والذكاء الاصطناعي التوليدي لتوفير إرشادات فورية، تتسم بالوعي بالسياق، للموظفين حول القيادة، والتواصل، وديناميكيات الفريق—تمامًا ضمن تدفق العمل. يصبح وكيل التدريب بالذكاء الاصطناعي ذا صلة خاصة مع اعتماد الشركات على Microsoft Copilot. يكمل Ask Aura هذه الأداة، حيث يرتقي برؤى Copilot إلى المستوى التالي باستخدام رؤى GenAI الأكثر تخصيصًا للأفراد والفرق. سواء كان ذلك لفهم كيفية تحفيز زميل في الفريق، أو التنقل في الصراع بين الأفراد، أو التكيف مع دور جديد، يقدم Ask Aura نصائح ذكية، ومتعاطفة، ومخصصة في الوقت الحقيقي.

مع قيام منظمات كبرى مثل Accenture، وCoca-Cola، وHSBC Bank، وEY، وHoneywell، وCigna بتجربة الحل، واستفادة قادة الصناعة مثل BASF، وAFLAC، وBank of the West، وAshley Furniture من منصة Humantelligence، يعتزم Ask Aura إعادة تعريف كيفية تعامل الشركات مع تطوير القيادة ومشاركة الموظفين. هذا أمر مهم بشكل خاص مع انخفاض مشاركة الموظفين العالمية إلى أدنى مستوياتها منذ سنوات.

يكشف تقرير غالوب لعام 2025 حول حالة مكان العمل العالمي أن مشاركة المديرين قد انخفضت أكثر من أي فئة وظيفية أخرى—انخفضت من 30% إلى 27%—بينما تدهورت فعالية المديرين أيضًا. مع ارتباط 70% من مشاركة الموظفين مباشرةً بالمديرين، فإن أزمة المشاركة هذه تهدد إنتاجية وأداء المنظمات بالكامل. يتناول Ask Aura هذا الأمر مباشرة، حيث يقدم تدريبًا وتوجيهًا للتعاون في الوقت الحقيقي، تمامًا حيث يعمل الفرق.

• إرشادات فورية، على مدار الساعة، لإدارة ديناميكيات الفريق، والتواصل، والتعليقات، وحل النزاعات، وتوجيه الموظفين الجدد

• رؤى سياقية، مخصصة تعتمد على علم النفس القياسي والذكاء الاصطناعي التوليدي

• تكامل سلس مع Microsoft Teams وOutlook وSlack وZoom

• الوصول ممكن عبر الأجهزة ويدعم الصوت ويعمل بعدة لغات

• جاهز للأعمال مع الامتثال لمعايير SOC 2 وGDPR وCCPA

لمعرفة المزيد عن Ask Aura، يرجى زيارة www.askaura.ai.

تم بناء Ask Aura على أساس شركة Humantelligence، الرائدة في تقديم حلول لتحسين التوظيف، والتعاون، والمشاركة، والقيادة من خلال علم النفس القياسي والذكاء الاصطناعي. Ask Aura هو مدرب ذكاء اصطناعي يستفيد من علم النفس القياسي لتقديم إرشادات في الوقت الحقيقي، تتسم بالسياق، مباشرة ضمن تدفق العمل لكل موظف. من المساهمين الفرديين إلى قادة الفرق والتنفيذيين، يعدل Ask Aura تدريباته وفقًا لدور كل شخص، وأهدافه، وديناميكيات الفريق، باستخدام واجهة سهلة تشبه الدردشة مدمجة ضمن الأدوات التي يستخدمها الفرق يوميًا. وبنتيجة ذلك، يطور الموظفون مهارات قيادية أفضل ومهارات تعاون أكثر فعالية، بينما يبني الموظفون الجدد روابط ويظلون مشغولين منذ اليوم الأول.

إخلاء المسؤولية: تم إنشاء هذه الترجمة تلقائيًا بواسطة NewsRamp™ لـ Newsworthy.ai (يشار إليهما معًا بـ "الشركات") باستخدام منصات الذكاء الاصطناعي التوليدية المتاحة للعامة. لا تضمن الشركات دقة أو اكتمال هذه الترجمة ولا تتحمل أي مسؤولية عن أية أخطاء أو سهو أو عدم دقة. الاعتماد على هذه الترجمة يكون على مسؤوليتك الخاصة. لا تتحمل الشركات أية مسؤولية عن أي أضرار أو خسائر ناجمة عن مثل هذا الاعتماد. النسخة الرسمية والموثوقة لهذا البيان الصحفي هي النسخة الإنجليزية.