Sur de Florida (Newsworthy.ai) Lunes 28 de julio de 2025 @ 8:00 AM America/Toronto —

AIX (Intercambio de Inteligencia Artificial), una comunidad dedicada desarrollada en asociación con HR.com, anunció hoy un cambio estratégico para enfocarse en el impacto de la IA en el bienestar individual, la cultura de la empresa y la preparación. El objetivo principal de AIX es reunir a líderes, expertos en IA y colegas de RRHH para intercambiar experiencias y buscar orientación sobre cómo cultivar fuerzas laborales mentalmente resilientes, emocionalmente inteligentes y profesionalmente adaptables en un mundo aumentado por la IA.

A medida que las organizaciones automatizan, optimizan y transforman roles utilizando IA, las preguntas reales van mucho más allá de las últimas herramientas y trucos: son personales, conductuales y culturales:

• ¿Cómo pueden las organizaciones mantener el bienestar y el compromiso de los empleados mientras la IA acelera el ritmo de trabajo?

• ¿Qué estrategias ayudan a fomentar la seguridad psicológica y el crecimiento en medio del cambio constante?

• ¿Cómo pueden los empleados reimaginar su valor a medida que evolucionan los roles tradicionales?

• ¿Qué habilidades blandas definirán el éxito del liderazgo y los empleados en la era de la IA?

• ¿Cómo pueden las organizaciones preparar a las personas para el aprendizaje continuo y la redefinición?

• AIXonHR.com es un espacio colaborativo para líderes de RRHH y negocios, practicantes de salud y bienestar mental y conductual, y proveedores de soluciones tecnológicas de RRHH para compartir experiencias, hacer preguntas y codesarrollar estrategias que sean tanto centradas en el humano como conscientes de la IA.

• AIX Files es un boletín semanal de Substack que proporciona “noticias, perspectivas, predicciones y provocaciones” sobre los amplios impactos de la IA en el bienestar, la preparación y el rendimiento.

• Blogs semanales, como el artículo de esta semana, “Ahora es personal: AIX cambia el enfoque al impacto de la IA en el bienestar, la preparación y el rendimiento de los empleados," exploran temas oportunos en la intersección de RRHH y tecnología.

• El Podcast AIX Factor presenta conversaciones con líderes de RRHH y negocios, científicos conductuales, tecnólogos y expertos en bienestar que exploran los efectos reales de la IA en las personas y la cultura laboral. Información de fondo sobre los coanfitriones rotativos y sus especialidades.

• Bag Check es un segmento independiente popular donde los invitados desempacan sus herramientas de IA imprescindibles que dan forma a la forma en que trabajan.

Para más información sobre AIX, visite www.aixonhr.com.

Descargo de responsabilidad: Esta traducción ha sido generada automáticamente por NewsRamp™ para Newsworthy.ai (colectivamente referidos como "LAS EMPRESAS") utilizando plataformas de inteligencia artificial generativas de acceso público. LAS EMPRESAS no garantizan la exactitud ni la integridad de esta traducción y no serán responsables por ningún error, omisión o inexactitud. La confianza en esta traducción es bajo su propio riesgo. LAS EMPRESAS no son responsables por ningún daño o pérdida resultante de tal confianza. La versión oficial y autoritativa de este comunicado de prensa es la versión en inglés.