HR.com ha lanzado su Consejo Asesor 2026 sobre Retención de Empleados, reuniendo a altos ejecutivos de RRHH y expertos en talento para ayudar a dar forma a una nueva investigación y un evento virtual centrados en mejorar la retención de empleados, aumentar el rendimiento e impulsar el éxito organizacional. Las ideas del consejo informarán directamente la encuesta del Instituto de Investigación de RRHH 2026 y la programación del evento virtual.

"Las organizaciones que retienen el mejor talento son aquellas que se adaptan continuamente a las necesidades cambiantes de su fuerza laboral", dijo Debbie McGrath, CEO de HR.com. "Estamos emocionados de reunir a este grupo excepcional de asesores para compartir su experiencia y ayudar a los líderes de RRHH a construir estrategias de retención más efectivas".

El evento explorará los mayores desafíos de retención actuales, las tendencias emergentes en el lugar de trabajo y las estrategias prácticas para reducir la rotación. Los asistentes obtendrán información respaldada por investigaciones sobre temas como la cultura organizacional, el bienestar de los empleados, el liderazgo, los beneficios, el trabajo flexible, la IA y las prácticas probadas de las organizaciones que se destacan en la retención de talento.

Evento virtual Estado de la Retención de Empleados 2026 de HR.com
10 de noviembre de 2026

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El recién formado Consejo Asesor 2026 sobre el Estado de la Retención de Empleados cuenta con estos distinguidos expertos:

• Douglas Brown, Fundador, Manage2Retain

• Mary Damas, VP, Reclutamiento y Compromiso del Empleado, ServiceLink

• Dick Finnegan, CEO, C-Suite Analytics

• Teri Frangie, Directora Principal de Potencial Humano, Frangie-Young Solutions

• Barrie Goodman, Consultora de RRHH y Fundadora, FelbarrsHR

• Andy Hall, Fundador, Andy Hall Coaching LLC

• Larren Oliver, VP, Recursos Humanos, Talento y Retención, Excalibur Data Driven Performance Management

• Lisa Reinhardt, Gerente Senior, Aprendizaje y Desarrollo Organizacional, The CCS Companies

• Sonja Talley, Presidenta, CORE HR Solutions, LLC

• Natalie Wintermark, Directora Principal de Personas y Cultura

El Instituto de Investigación de RRHH publica informes anuales "Estado de la Industria" en una variedad de áreas temáticas de RRHH, incluido el informe del año pasado Estado de la Retención de Empleados 2025-26 de HR.com sobre este tema.

Este y otros informes de investigación gratuitos e infografías se pueden descargar en hr.com/researchinstitute.

Acerca de HR.com y el Instituto de Investigación de RRHH

¡La fuente #1 para investigación de RRHH, leída por más profesionales de RRHH que cualquier otra! El Instituto de Investigación de RRHH (HRRI), impulsado por HR.com, identifica tendencias clave y mejores prácticas para ayudar a más de 2 millones de profesionales de RRHH y sus organizaciones a tomar decisiones estratégicas con hallazgos de investigación informados y perspicaces.

El HRRI ha publicado cientos de informes de alta calidad en una amplia gama de temas de RRHH. La membresía gratuita de HR.com ofrece muchos beneficios, incluido el acceso a más de 300 investigaciones primarias exclusivas, informes del estado de la industria e infografías. Estos recursos se publican basados en encuestas desarrolladas con la asistencia de un panel de líderes de opinión y expertos de la industria en los consejos asesores. Visite hr.com/hrresearchinstitute para maximizar su potencial de RRHH. #hrresearchinstitute

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Sala de prensa de HR.com

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