RChilli Lleva la Experiencia de Contratación Impulsada por IA a Oracle AI World 2026

RChilli planea participar en Oracle AI World 2026, que se llevará a cabo del 25 al 28 de octubre de 2026 en The Venetian Convention and Expo Center en Las Vegas. RChilli mostrará cómo los equipos de reclutamiento pueden usar sus soluciones con Oracle Fusion Cloud Recruiting para automatizar los procesos de reclutamiento, fortalecer los datos de talento y mejorar la experiencia de contratación.

El trabajo de RChilli con Oracle Recruiting ayuda a los equipos de reclutamiento a reducir el trabajo repetitivo, mejorar la calidad y la consistencia de los datos de talento, y brindar a los reclutadores contexto adicional en la atracción, evaluación, preparación de entrevistas y decisiones de contratación de candidatos.

Para los líderes de RR. HH. empresariales que enfrentan la presión de contratar más rápido sin comprometer la calidad de los datos, o los procesos y controles de reclutamiento adecuados, el mensaje es claro: la IA puede aportar un mayor valor cuando trabaja con datos de talento confiables y respalda resultados de reclutamiento claramente definidos.

En Oracle AI World 2026, RChilli destacará casos de uso prácticos de reclutamiento en su cartera de Agentes de IA, incluido el Agente de Actualización de Datos de Talento - Aumento de Perfil, que respalda datos de talento más actualizados y útiles, y puede reducir el esfuerzo de mantenimiento de perfiles hasta en un 90% y mejorar el redescubrimiento de candidatos hasta en un 30%.

Junto con los Agentes de IA de RChilli, los asistentes podrán explorar cómo la cartera más amplia de RChilli para Oracle Recruiting puede respaldar flujos de trabajo de reclutamiento conectados:

• Importación Mejorada de Perfiles de Candidatos ayuda a las organizaciones a optimizar la creación de perfiles de candidatos, reducir la entrada manual de datos y respaldar registros de candidatos más consistentes.

• Higiene de Datos para Oracle Fusion Cloud HCM ayuda a mantener la información de talento completa, estandarizada y actualizada, respaldando búsquedas, coincidencias e informes más confiables.

• Mapeo de LOV de RChilli asigna valores específicos del cliente a los menús desplegables de Oracle para Títulos, Idiomas, Licencias/Certificaciones y Escuelas, lo que ayuda a reducir las correcciones de candidatos y respaldar datos más limpios y consistentes.

• Redactar y Diseñar respalda la evaluación de candidatos centrada en habilidades y las prácticas de reclutamiento estructuradas, al tiempo que ayuda a las organizaciones a reducir los riesgos asociados con el sesgo inconsciente.

• Centro de Reclutadores y Conectores ayuda a los equipos de reclutamiento a reducir el trabajo administrativo en torno a la incorporación de candidatos, respaldar escenarios de contratación y migración de alto volumen, y llevar la información de los candidatos a Oracle de manera más eficiente.

En conjunto, estas soluciones están diseñadas para complementar Oracle Recruiting y respaldar flujos de trabajo de reclutamiento conectados.

A medida que las empresas amplían el uso de la IA en el reclutamiento, la información inconsistente o desactualizada de los candidatos puede afectar los procesos y decisiones de reclutamiento posteriores. RChilli sitúa la calidad de los datos junto a la automatización para que las organizaciones puedan avanzar más rápido mientras respaldan una mayor consistencia y control.

“Los equipos de reclutamiento están yendo más allá de las capacidades aisladas de IA. Necesitan flujos de trabajo conectados que ayuden a reducir el trabajo repetitivo mientras mejoran la calidad de la información detrás de cada decisión”, dijo Vinay Johar, CEO de RChilli. “En Oracle AI World 2026, esperamos mostrar cómo la automatización inteligente, los datos de talento de alta calidad y un mejor contexto de contratación pueden unirse dentro de la experiencia de Oracle Recruiting”.

Las organizaciones no necesitan esperar a que los cuellos de botella en el reclutamiento, la mala calidad de los datos o las crecientes cargas de trabajo manual se conviertan en desafíos de transformación mayores.

Traiga a RChilli un flujo de trabajo de reclutamiento que aún se sienta manual. El equipo le mostrará dónde la automatización inteligente y los mejores datos de talento pueden ayudar a optimizar los procesos de reclutamiento.

Stand: #6024 | 25-28 de octubre
The Venetian Convention and Expo Center, Las Vegas
CTA: Reserve una reunión

RChilli proporciona soluciones de inteligencia de reclutamiento que ayudan a las empresas a automatizar los flujos de trabajo de contratación, mejorar la calidad de los datos de talento, promover prácticas de contratación más consistentes y respaldar decisiones de reclutamiento mejor informadas. Sus soluciones respaldan ecosistemas empresariales de RR. HH., incluidos Oracle HCM, SAP SuccessFactors, Salesforce y plataformas de tecnología de reclutamiento.

RChilli ayuda a las organizaciones a pasar de las tareas repetitivas de reclutamiento a experiencias de contratación impulsadas por IA basadas en datos confiables, automatización responsable y seguridad lista para empresas.

Oracle AI World es donde los clientes y socios descubren las últimas innovaciones de productos y tecnología, ven cómo se aplica la IA en todas las industrias, se conectan con colegas y expertos, y aprenden formas prácticas de impulsar el valor empresarial. Los asistentes pueden explorar nuevas capacidades en acción y escuchar a líderes de opinión y líderes de la industria.

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