PRESS RELEASE
By: Newsworthy.ai
December 18, 2024
Agiliza La Contratación Con RChilli Parser En Salesforce AppExchange
RChilli, un líder global en la tecnología de análisis de currículos, enriquecimiento de datos y emparejamiento impulsado por IA, revoluciona la contratación para los usuarios de Salesforce AppExchange. Al integrarse sin problemas con Salesforce, RChilli optimiza los procesos de reclutamiento, permitiendo una gestión eficiente de datos, una mejor coincidencia de candidatos y decisiones de contratación más rápidas. Sus soluciones innovadoras de IA permiten a las empresas ahorrar tiempo, reducir costos y elevar sus estrategias de adquisición de talento.
Esta integración marca un hito significativo en la entrega de soluciones de contratación innovadoras y eficientes a organizaciones de todo el mundo.
La integración con Salesforce AppExchange revoluciona cómo las organizaciones gestionan los datos de los candidatos. Con sus sólidas capacidades de análisis de currículos, la solución de RChilli extrae sin problemas más de 200 campos de datos, incluyendo detalles de contacto, habilidades, experiencia y educación, directamente en Salesforce. Esto elimina la entrada manual de datos, reduce errores y acelera el tiempo de contratación en hasta un 50%.
Gestión mejorada de datos de candidatos: Población automática de registros de Salesforce con información de candidatos enriquecida y estandarizada, ahorrando a los reclutadores hasta un 70% del tiempo dedicado a la revisión de currículos.
Búsqueda y coincidencia mejoradas: La taxonomía avanzada impulsada por IA de RChilli mejora la relevancia de búsqueda y la precisión en la coincidencia de trabajos a candidatos en hasta un 45%.
Contratación imparcial: Apoya la diversidad y la inclusión con las características integradas de RChilli diseñadas para una contratación imparcial. Al habilitar o deshabilitar campos que podrían introducir sesgos, esta solución asegura que las decisiones de contratación se basen únicamente en calificaciones y méritos. Este enfoque minimiza el sesgo inconsciente, promoviendo procesos de reclutamiento justos y equitativos mientras mejora la diversidad organizacional y fomenta una cultura de inclusión
Procesamiento masivo de datos: Manejo fácil de grandes volúmenes de currículos y trabajos, asegurando actualizaciones rápidas de datos e integración sin problemas.
Como socio de confianza en el espacio de tecnología de recursos humanos, RChilli ya gestiona más de 4.1 mil millones de procesos de documentos anualmente en más de 50 países. Con este último desarrollo, los usuarios de Salesforce ahora pueden aprovechar las capacidades probadas de la tecnología de análisis de currículos de RChilli, que es confiada por empresas de Fortune 500. DisponibilidadLa aplicación RChilli está disponible en Salesforce AppExchange. Para más información y para explorar sus características, visite página de RChilli en Salesforce AppExchange.
Acerca de RChilliHaga que su proceso de contratación esté preparado para el futuro con las soluciones impulsadas por IA de RChilli. Al automatizar tareas intensivas en datos y refinar la toma de decisiones, RChilli empodera a su equipo de recursos humanos para enfocarse en lo que realmente importa: contratar el talento adecuado más rápido y posicionar a su organización como un líder en la industria.
Desde 2010, RChilli ha permitido a las empresas contratar mejor talento más rápido. Está certificado por ISO 27001:2022, SOC 2 Tipo II, HIPAA, Ley de AEDT de NYC y es compliant con GDPR. La aplicación multilingüe de análisis de currículos de RChilli está disponible en Oracle Cloud Marketplace y Salesforce AppExchange, asegurando un alcance y accesibilidad globales.
Descargo de responsabilidad: Esta traducción ha sido generada automáticamente por NewsRamp™ para Newsworthy.ai (colectivamente referidos como "LAS EMPRESAS") utilizando plataformas de inteligencia artificial generativas de acceso público. LAS EMPRESAS no garantizan la exactitud ni la integridad de esta traducción y no serán responsables por ningún error, omisión o inexactitud. La confianza en esta traducción es bajo su propio riesgo. LAS EMPRESAS no son responsables por ningún daño o pérdida resultante de tal confianza. La versión oficial y autoritativa de este comunicado de prensa es la versión en inglés.