سانتا كروز، كاليفورنيا (نيوزورثي.آي) الخميس 16 أكتوبر 2025 @ 7:00 صباحاً بتوقيت المحيط الهادئ —

سانتا كروز وركس، وهي منظمة غير ربحية مكرسة لتنمية نظام بيئي قوي للابتكار في مقاطعة سانتا كروز، وديجيتال نيست، وهي منظمة غير ربحية تمكن الشباب المحرومين في كاليفورنيا من مهارات التكنولوجيا التي تطلق حياتهم المهنية، يتقدمان في شراكتهما لتوفير فرص تنمية قوى عاملة قيمة للشباب البالغين من خلال برنامج فرصة التدريب AHSC 2025–26.

بتمويل من مدينة سانتا كروز من خلال منحة كاليفورنيا للإسكان الميسر والمجتمعات المستدامة (AHSC)، يدعم البرنامج التدريبات المدفوعة للشباب المحرومين والشركات المحلية، مما يعزز مسارات الحياة المهنية والاقتصاد الإقليمي.

منحة AHSC—جزء من جهود كاليفورنيا لتقليل انبعاثات غازات الاحتباس الحراري—تعزز المجتمعات الأكثر صحة من خلال ربط الإسكان الميسر بالنقل المستدام وفرصة اقتصادية عادلة. يتقدم برنامج التدريب الجديد هذه المهمة من خلال ربط المواهب المحلية بالوظائف المحلية، وتقليل مسافات التنقل، وتعزيز اقتصاد أكثر مرونة.

من خلال البرنامج، رحبت عشر شركات محلية بمتدربين لوظائف مدفوعة الأجر لمدة ستة أشهر. تحصل كل شركة مشاركة على ما يصل إلى 10,000 دولار من التمويل الممنوح لتعويض متدربيها—مما يخفض الحواجز المالية للشركات الصغيرة والناشئة المتلهفة لإرشاد المواهب الناشئة.

تقوم سانتا كروز وركس بتجنيد الشركات المشاركة، بينما تتعامل ديجيتال نيست مع تجنيد المتدربين وتدريبهم وإدارة حالاتهم. يأتي العديد من المتدربين من bizzNEST، وكالة الإبداع التي يديرها الشباب في ديجيتال نيست، حيث يكتسب المشاركون خبرة مدفوعة الأجر في التسويق الرقمي، وتطوير البرمجيات، والتصميم من خلال مشاريع عملاء حقيقية.

"هذه المنحة هي نقطة تحول لمجتمعنا،" قالت بوني ليبسكومب، مديرة التنمية الاقتصادية والإسكان لمدينة سانتا كروز. "إنها تعادل فرص الساكنين الذين واجهوا حواجز نظامية للتوظيف، بينما تلغي أيضًا مخاوف التكلفة للشركات التي تريد إرشاد وتنمية المواهب المحلية."

"نموذج التعلم وكسب الرزق هو حل مثبت لتحديات توظيف الشباب،" قالت كاثي رايت، نائبة رئيس الشراكات والابتكار في ديجيتال نيست. "من خلال توفير الخبرة المدفوعة والإرشاد والشهادات في مجتمعاتهم نفسها، نحن نعد الشباب لحياة مهنية تبني الثروة ومستقبل أكثر عدالة."

"نحن سعداء بالموهبة والطاقة التي يجلبها هؤلاء المتدربون للشركات المحلية،" قالت مالينا لونغ، مديرة تطوير الأعمال والبرامج في سانتا كروز وركس. "سيتدفق تأثيرهم عبر مجتمعنا لسنوات قادمة."

الشركات والمتدربون المشاركون

• Climatize – جوليان غيريرو، متدرب إنتاج فيديو

• Nurbli – يوليانا موراليس-غالڤان، متدرب برمجيات وتطوير

• X Academy – فيرناندا جوردان، متدرب تسويق

• Mission Hill Creamery – جوليان كاباداس، متدرب تسويق

• Siena House – إلسا تامايو، متدرب تسويق

• Go Ask Alice – ميلاني كيت، متدرب تسويق وسائل التواصل الاجتماعي

• Santa Cruz Children’s Museum of Discovery – إدغار روبليدو-سالغادو، متدرب فيديو/رواية رقمية

• Innovation Within – جاريد إسكيفيل، مقاول تجربة المستخدم

• Clean Oceans International – إيميلي راميريز، متدرب وسائل التواصل الاجتماعي والتواصل

• Senior Legal Services – كاثرين سارنا، متدرب اتصالات

تمثل الشراكة بين سانتا كروز وركس وديجيتال نيست نموذجًا لتنمية القوى العاملة التي تقودها المجتمع—نموذج يعزز الشركات المحلية، ويوسع خط المواهب، ويضمن أن الجيل القادم يمكنه بناء حياة مهنية هادفة ومستدامة هنا في مقاطعة سانتا كروز.

حول سانتا كروز وركس

سانتا كروز وركس هي منظمة غير ربحية مكرسة لتنمية نظام بيئي قوي للابتكار في مقاطعة سانتا كروز. توفر الموارد والإرشاد والتواصل التي تدفع النمو الاقتصادي وتربط رواد الأعمال والشركات والمؤسسات التعليمية بالمجتمع الأوسع.

حول ديجيتال نيست

ديجيتال نيست (رعاية المهارات الريادية بالتكنولوجيا) تتقدم بالعدالة الاقتصادية من خلال تجهيز الشباب من المجتمعات المحرومة بالمهارات والموارد وخبرة العمل المدفوعة لمتابعة حياة مهنية تبني الثروة. بتشغيل مراكز تنمية القوى العاملة عبر كاليفورنيا، ساعدت ديجيتال نيست آلاف الشباب وعائلاتهم ومجتمعاتهم على الازدهار. اعرف المزيد على www.digitalNEST.org.

إخلاء المسؤولية: تم إنشاء هذه الترجمة تلقائيًا بواسطة NewsRamp™ لـ Newsworthy.ai (يشار إليهما معًا بـ "الشركات") باستخدام منصات الذكاء الاصطناعي التوليدية المتاحة للعامة. لا تضمن الشركات دقة أو اكتمال هذه الترجمة ولا تتحمل أي مسؤولية عن أية أخطاء أو سهو أو عدم دقة. الاعتماد على هذه الترجمة يكون على مسؤوليتك الخاصة. لا تتحمل الشركات أية مسؤولية عن أي أضرار أو خسائر ناجمة عن مثل هذا الاعتماد. النسخة الرسمية والموثوقة لهذا البيان الصحفي هي النسخة الإنجليزية.