TeamBuilder ha recibido la Patente No. 12148523 por su tecnología de programación de personal predictiva. La patente cubre el enfoque innovador de TeamBuilder de entrelazar el volumen de pacientes, el flujo de trabajo y la disponibilidad y características del personal en una interfaz fácil de usar que los gerentes pueden utilizar para tomar decisiones óptimas de programación. Este logro subraya el compromiso de TeamBuilder de aprovechar soluciones basadas en datos para mejorar la eficiencia en la dotación de personal, reducir costos y mejorar la atención al paciente.

“Asegurar una patente para nuestra tecnología de programación de personal predictiva es un hito significativo para TeamBuilder, confirmando la innovación detrás de nuestra solución,” dijo David Howard, fundador y CEO de TeamBuilder. “Nuestra tecnología aborda los complejos desafíos de dotación de personal que enfrentan hoy los proveedores de atención médica, ofreciendo una manera más inteligente y eficiente de gestionar las necesidades de la fuerza laboral mientras mejora tanto los resultados del personal como los de los pacientes.”

La programación del personal en el sector de la salud es inherentemente compleja, con una demanda de pacientes fluctuante, diversas necesidades de especialidad, múltiples ubicaciones y variadas preferencias del personal. A pesar de esto, muchas organizaciones de salud continúan confiando en ratios de personal y sistemas de programación manuales, como métodos en papel o basados en Excel, que a menudo llevan a sobrecarga de personal, ineficiencias administrativas y una falta de visibilidad en métricas operativas clave.

Cómo funciona TeamBuilder:

• Optimización de la programación: Desarrolla el horario más eficiente equilibrando la demanda de pacientes, la disponibilidad del personal, la carga de trabajo y las limitaciones de la clínica, minimizando las brechas en la cobertura.

• Asignación del personal: Se enfoca en analizar la disponibilidad y carga de trabajo del personal para predecir el número óptimo de empleados necesarios para cada turno, garantizando la cobertura adecuada en alineación con la demanda de pacientes.

• Visibilidad operativa: Proporciona información en tiempo real sobre las operaciones de la clínica, la asignación de recursos y comparaciones entre clínicas, lo que permite ajustes en la dotación de personal y planificación de recursos basados en datos.

• Seguimiento del rendimiento: Rastrea métricas clave como el costo de recursos por visita y la evaluación comparativa entre pares para evaluar y mejorar la eficiencia operativa.

“El cambio hacia la programación predictiva basada en datos ya no es opcional, es esencial,” dice Niel Oscarson, Director de Investigación en KLAS. “Las organizaciones de salud que pueden prever con precisión las necesidades de personal verán mejoras en tanto la eficiencia operativa como en la calidad de la atención al paciente. Nuestras conversaciones con clientes de TeamBuilder indican que TeamBuilder está teniendo un impacto significativo con su tecnología patentada, creando eficiencias nuevas y significativas en la gestión de la fuerza laboral. Además, el enfoque de TeamBuilder en el espacio de atención ambulatoria aborda un área crítica de necesidad.”

La tecnología de programación de personal patentada de TeamBuilder no solo transforma la gestión de la fuerza laboral, sino que también impulsa mejoras tangibles y medibles. Las organizaciones de salud han visto una mejora del 11% en el acceso a la atención y reducciones de nómina del 9-14% a través de una dotación de personal optimizada. La tecnología también mejora la comunicación y reduce el tiempo necesario para crear y gestionar horarios, agilizando las operaciones. Estos resultados destacan el impacto de TeamBuilder en mejorar la eficiencia, reducir costos y mejorar la atención al paciente.

Acerca de TeamBuilder: TeamBuilder es un innovador en la gestión de la fuerza laboral en salud, ofreciendo una solución de programación inteligente potenciada por tecnología predictiva patentada. Al combinar la ciencia de datos con una interfaz de programación intuitiva, TeamBuilder ayuda a las organizaciones de salud a optimizar la dotación de personal, reducir costos y mejorar la atención al paciente. El enfoque de la plataforma en la programación predictiva está transformando la forma en que las instalaciones de salud abordan la gestión de la fuerza laboral, beneficiando en última instancia tanto al personal como a los pacientes.

Para obtener más información sobre TeamBuilder, visite www.teambuilder.io o contacte a Mea Parikh

Acerca de KLAS Research:

KLAS Research es una firma de investigación de salud líder que proporciona información sobre soluciones tecnológicas en el sector salud. Sus informes ayudan a las organizaciones a tomar decisiones informadas al ofrecer evaluaciones precisas e independientes de productos y servicios.

Mea Parikh

Marketing y Desarrollo Comercial

mea@teambuilder.io

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