PrestigePEO, una de las organizaciones de empleadores profesionales (PEO) más grandes del país, anunció hoy que fue nombrada ganadora de dos premios Stevie® de bronce, en las categorías de Empresa del Año - Servicios Empresariales y Profesionales - Mediana y Logro en Ventas o Generación de Ingresos en los 22º Premios Anuales de Negocios Estadounidenses®. Los Premios Americanos de Negocios son el programa de premios empresariales más importante de los Estados Unidos. Todas las organizaciones que operan en los Estados Unidos son elegibles para enviar nominaciones, sean públicas o privadas, con o sin fines de lucro, grandes o pequeñas. Apodados los Stevies por la palabra griega que significa "coronado", los premios se entregarán a los ganadores en una ceremonia de gala en el Marriott Marquis Hotel en Nueva York el martes 11 de junio. Los boletos ya están a la venta.
PrestigePEO fue reconocida en esta prestigiosa competencia por su modelo distintivo y oferta de servicios a pequeñas y medianas empresas (Pymes), así como por su compromiso con el servicio al cliente, la expansión del mercado y la introducción de soluciones innovadoras. Como PEO, PrestigePEO apoya a las Pymes en todo el país al proporcionar un extenso menú de recursos humanos y servicios administrativos para ampliar sus ofertas de beneficios para empleados y proporcionar a sus operaciones de recursos humanos una orientación y experiencia profunda.
"Este reconocimiento es un tributo al equipo de PrestigePEO. Trabajan incansablemente todos los días para garantizar que nuestros clientes y sus empleados reciban un servicio excepcional y una amplia cartera de opciones de beneficios de clase mundial. Nuestro modelo de servicio distintivo se dedica a brindar un servicio de primera clase, que es la razón principal por la que PrestigePEO fue reconocida por el programa de los Premios Stevie", comentó Robyn Rusignuolo, directora de operaciones de PrestigePEO.
"Desde nuestros humildes comienzos como una organización empresarial emergente en 1998, PrestigePEO se ha convertido en uno de los principales PEO del país. Obtenemos esta clasificación no solo por nuestro menú de beneficios y servicios en constante aumento, sino también por las personas que empleamos, las diversas empresas que atendemos y nuestros incansables esfuerzos por ampliar continuamente nuestras ofertas. Agradecemos a los jueces por reconocer a nuestra empresa y equipo", dijo Andrew Lubash, director ejecutivo de PrestigePEO.
Este año se presentaron en consideración más de 3,700 nominaciones de organizaciones de todos los tamaños y en prácticamente todas las industrias. Más de 300 profesionales de todo el mundo participaron en el proceso de selección de los ganadores de los Premios Stevie de este año.
Detalles sobre los Premios Americanos de Negocios y la lista de ganadores de los Stevie de 2024 están disponibles en www.StevieAwards.com/ABA.
Acerca de los Premios Stevie
Los Premios Stevie se otorgan en nueve programas: los Premios Stevie Asia-Pacífico, los Premios Stevie Alemania, los Premios Stevie Oriente Medio y Norte de África, Los Premios Americanos de Negocios®, Los Premios Internacionales de Negocios®, los Premios Stevie para Mujeres en los Negocios, los Premios Stevie para Grandes Empleadores, los Premios Stevie para Ventas y Servicio al Cliente y los nuevos Premios Stevie para Excelencia Tecnológica. Los concursos de los Premios Stevie reciben más de 12,000 entradas cada año de organizaciones en más de 70 países. Honrando a organizaciones de todo tipo y tamaño, así como a las personas detrás de ellas, los Stevies reconocen actuaciones sobresalientes en el lugar de trabajo a nivel mundial. Obtenga más información sobre los Premios Stevie en www.StevieAwards.com.
Acerca de PrestigePEO
PrestigePEO, con sede en Melville, Nueva York, también conocida como Prestige Employee Administrators LLC, proporciona soluciones integradas y completas externalizadas a pequeñas y medianas empresas (Pymes) para administrar todas las operaciones de recursos humanos y beneficios integrales. Esto incluye soporte para la gestión de beneficios para empleados, administración de nóminas, compensación de trabajadores, cumplimiento y orientación de recursos humanos, entre otras áreas. El espectro completo de soluciones de PrestigePEO ayuda a las Pymes a reducir los costos de los beneficios para empleados, reducir las cargas de trabajo administrativo y administrar funciones críticas de recursos humanos.
PrestigePEO se encuentra entre el 1% de los PEOs acreditados por la Corporación de Garantía de Servicios al Empleador (ESAC), certificados (CI) a través de Gestión de Riesgos de Compensación Laboral y clasificados como una Organización de Empleadores Profesionales Certificados (CPEO) por el IRS, demostrando estabilidad financiera y estricta conformidad con una amplia gama de estándares regulatorios y de seguridad.
Para obtener más información, visite www.prestigepeo.com y siga a PrestigePEO en Facebook, Twitter, LinkedIn y YouTube.
Contacto
PAIRELATIONS, LLC
Susan Turkell
+1 303-766-4343
sturkell@pairelations.com
Sitio Web de la Empresa
https://www.prestigepeo.com/
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