CHICAGO–(BUSINESS WIRE)–SCH Capital Holdings, la principal compañía de gestión de información de capital humano para organizaciones de salud y sin fines de lucro/exentas de impuestos del país, ha adquirido Statera, con sede en Boston.

Fundada en 2020, Statera es un grupo de expertos en compensación centrados en el ser humano y tecnólogos de la salud que proporcionan información oportuna y procesable sobre compensación y atención a hospitales, grupos médicos y clínicos. La plataforma de Statera ofrece un conjunto completo de herramientas que optimizan el rendimiento del equipo clínico y automatizan la administración de compensaciones.

Statera continuará permitiendo que los sistemas de salud automaticen la compensación de los médicos a través de su plataforma tecnológica como parte de Clinician Nexus, una compañía tecnológica de SCH Capital Holdings, Inc. Juntas, estas capacidades combinadas proporcionarán a las organizaciones de salud una amplia gama de herramientas tecnológicas que empoderan a los sistemas de salud y grupos médicos para alinear la compensación, la productividad y los incentivos para sus médicos y APPs.

"Cuando combinamos el enfoque de Statera en los centros médicos académicos junto con la experiencia en sistemas de entrega integrada de Clinician Nexus, podemos servir a todo el mercado de la salud con experiencia especializada en gestión de compensación en ambos segmentos", dijo Ted Chien, Presidente y CEO de SCH Capital Holdings, Inc.

"Estamos emocionados de unirnos a la familia de SCH Capital Holdings, Inc., e integrar nuestra experiencia en la marca Clinician Nexus", dijo Amy Jackson, CEO de Statera. "La reputación de estándar de oro de la compañía y la plataforma establecida de Clinician Nexus nos permitirán llegar a nuevos mercados. Juntos, podremos ofrecer la próxima generación de tecnología de gestión de compensación a una audiencia más amplia y tener un mayor impacto en todo el ecosistema de la salud."

Acerca de SCH Capital Holdings, Inc.

SCH Capital Holdings, Inc., es la compañía matriz de marcas operativas independientes SullivanCotter, Clinician Nexus, Lotis Blue Consulting y C3 Nonprofit Consulting Group. Esta colección de marcas complementarias ayuda a las organizaciones a resolver problemas complejos de fuerza laboral al habilitar personas, procesos y tecnología destinados a la transformación empresarial a gran escala.

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