Beth Hanschen es la copropietaria de Lindora Preston Forest, la primera ubicación en Texas para la marca de salud metabólica reconocida a nivel nacional. Una empresaria y defensora del bienestar con base en Dallas, Beth aporta tanto convicción personal como disciplina operativa a su papel como franquiciada de Lindora. Después de experimentar personalmente el impacto transformador de la terapia hormonal, identificó una brecha en el mercado local para soluciones de bienestar guiadas médicamente. Hoy, está ayudando a los residentes de Dallas a acceder a cuidados altamente personalizados respaldados por la ciencia que abordan las causas fundamentales de la fatiga, el aumento de peso y el desequilibrio hormonal. Su objetivo es simple pero estratégico: hacer que el cuidado clínicamente informado sea más accesible, abordable y sostenible para su comunidad.

¿Puedes proporcionar una visión general de Lindora y los servicios que ofrece?

Lindora es una marca de bienestar que se centra en la salud metabólica, el control del peso y la optimización hormonal a través de cuidados guiados médicamente. Fue fundada en 1971 y ha ayudado a millones de personas a través de un modelo que se basa en la estructura clínica y el apoyo personalizado.

Los servicios incluyen programas de pérdida de peso, terapia de reemplazo hormonal, GLP 1 recetados por proveedores, hidratación intravenosa, inyecciones de bienestar y coaching nutricional. Cada miembro comienza con análisis de laboratorio y una evaluación de salud completa para que podamos crear un plan que realmente se ajuste a sus objetivos y su biología. Todo está supervisado por profesionales médicos licenciados, lo que es impactante tanto en seguridad como en resultados.

La mayoría de las ubicaciones de Lindora están en California, pero la marca se está expandiendo a nuevos mercados. Nuestro estudio Preston Forest es el primero en Texas, lo cual nos enorgullece enormemente. Ya tenemos una segunda ubicación en proceso en Addison, y estamos emocionados de seguir creciendo de una manera que lleve este nivel de cuidado a más personas.

¿Qué te inspiró a traer Lindora a Dallas?

Hace varios años, comencé a experimentar fatiga constante, adelgazamiento del cabello, niebla mental y una sensación persistente de que algo no estaba del todo bien. Como muchas mujeres, descarté los síntomas como un subproducto del estrés. Finalmente busqué ayuda y descubrí la terapia hormonal. El cambio fue inmediato y cambió mi vida. Me sentí como yo misma otra vez, más energizada, más enfocada y más en control de mi salud.

Esa experiencia me hizo darme cuenta de cuántas personas están luchando con síntomas similares pero no saben a dónde acudir. Comencé a investigar opciones y descubrí Lindora. La marca se destacó por su credibilidad clínica, su legado en la industria y su compromiso con el bienestar a largo plazo supervisado médicamente. No estaba interesada en perseguir tendencias. Quería traer algo a Dallas que estuviera probado, estructurado y capaz de crear resultados reales. Lindora marcó todas las casillas. El modelo de negocio tenía sentido, los valores de la marca se alineaban con los míos y supe que era la oportunidad correcta en el momento correcto.

¿Por qué elegiste franquiciar con Lindora?

Vi una oportunidad de traer un modelo confiable a un nuevo mercado de una manera que se sintiera tanto estratégica como personal. Lindora ya tenía la base clínica, los sistemas operativos y el valor de marca establecidos. Eso me dio la libertad de enfocarme en las áreas que más me importan: construir el equipo, crear una cultura fuerte y ofrecer una experiencia que se sienta personal y consistente para cada miembro.

Franquiciar con Lindora me permitió moverme con propósito y claridad. No estaba comenzando desde cero—estaba ejecutando un modelo que funciona y adaptándolo cuidadosamente para el norte de Texas.

¿Qué hace que este lanzamiento sea importante para la comunidad de Dallas?

Dallas es una ciudad consciente de la salud, pero todavía hay una brecha notable entre el interés en el bienestar y el acceso a cuidados personalizados y clínicamente sólidos. Muchas personas están tratando de autogestionar problemas de salud complejos con herramientas digitales o servicios fragmentados. Eso puede ser frustrante e inefectivo.

Con Lindora, estamos ofreciendo algo diferente: una experiencia de cuidado centralizada y en persona que comienza con pruebas de laboratorio y continúa con un plan personalizado monitoreado por profesionales médicos. Nuestros miembros obtienen estructura, apoyo y resultados claros. No es un estudio de paso o una solución única para todos. Es un destino de bienestar con responsabilidad incorporada. Eso es algo para lo que este mercado ha estado listo.

¿Qué distingue a Lindora de otros actores en el espacio?

Lindora ofrece cuidados personalizados respaldados por supervisión médica, lo cual todavía es raro en la industria del bienestar. Cada plan se basa en diagnósticos reales—análisis de laboratorio, historial de salud y objetivos de estilo de vida. Nunca comenzamos con suposiciones. Comenzamos con datos.

También proporcionamos continuidad. Los miembros permanecen conectados con nuestro equipo a medida que su cuidado evoluciona. Monitoreamos resultados, hacemos ajustes y servimos como un socio a largo plazo. Esa consistencia construye confianza y ofrece mejores resultados con el tiempo. El modelo no es solo de apoyo. Es estratégico.

¿Qué ha sido lo más sorprendente desde la apertura?

La profundidad de la respuesta de los miembros. Esperaba que la gente apreciara la conveniencia o los servicios, pero no anticipé cuán emocional sería esto para tantos. Hemos tenido clientes que dicen, "Esta es la primera vez que me siento escuchado", o "Finalmente entiendo lo que está pasando con mi cuerpo".

Esos momentos refuerzan la importancia de lo que estamos haciendo. Aunque no creé la marca Lindora, soy responsable de cómo cobra vida en esta comunidad. Eso significa crear un espacio donde las personas se sientan seguras, apoyadas y empoderadas. Ese es el tipo de cultura que hemos construido en Preston Forest.

¿Cómo abordas terapias más complejas como GLP-1 y terapia hormonal?

Con estructura clínica y comunicación clara. Estas terapias son efectivas cuando se usan responsablemente, pero requieren supervisión. Nunca comenzamos ningún tratamiento sin una evaluación médica completa, resultados de laboratorio y una conversación sobre objetivos individuales y planes a largo plazo.

También hacemos de la educación una prioridad. Nuestros miembros entienden lo que están haciendo y por qué. Si alguien no es un buen candidato para una terapia particular, también somos transparentes sobre eso. Nuestro papel no es seguir tendencias. Es ayudar a las personas a tomar decisiones informadas y sostenibles sobre su salud.

¿Qué tendencias ves dando forma al futuro del bienestar?

Los consumidores están demandando cuidados más personalizados y medibles. Quieren entender sus propios datos, hormonas, metabolismo, inflamación y tomar decisiones basadas en esa percepción. Ese cambio ya está ocurriendo, y creo que se acelerará en los próximos años.

También estamos viendo una definición más holística del bienestar. La gente quiere programas que integren mentalidad, movimiento y recuperación, no solo pérdida de peso. Lindora está bien posicionada para satisfacer esa necesidad porque el modelo ya está construido para evolucionar con el miembro. No es reactivo. Es proactivo y estratégico.

¿Qué consejo le darías a otros emprendedores que ingresan a este espacio?

Comienza con un propósito claro y un modelo operativo fuerte. El bienestar es una categoría emocional, y la confianza lo es todo. Necesitas sistemas que entreguen resultados, personas que se alineen con tus valores y una marca que pueda escalar sin perder calidad.

Elegí franquiciar porque creía en el modelo de Lindora y quería enfocarme en la ejecución. Eso me permitió construir intencionalmente, desde la contratación hasta la experiencia del miembro y el compromiso con la comunidad. No tienes que construir algo solo para construir algo significativo. Solo tienes que liderar con enfoque e integridad.

¿Qué sigue para ti y Lindora en el norte de Texas?

Estamos comprometidos a ofrecer un excelente cuidado en Preston Forest y asegurar que cada experiencia de miembro refleje nuestros valores. También tenemos una segunda ubicación en proceso en Addison y estamos explorando oportunidades adicionales en toda la región.

Para mí, el crecimiento no es solo sobre la huella. Es sobre el impacto. Queremos ser conocidos como un socio de bienestar confiable que ayuda a las personas a sentirse mejor, pensar más claramente y vivir más fuertes, con un cuidado que evoluciona como ellos.

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o llama al 214-242-9550. El estudio está ubicado en 6060 Forest Ln., Suite 890, Dallas, TX.

La publicación Q&A con Beth Hanschen, Copropietaria de Lindora Preston Forest apareció primero en citybiz.

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